Der Wandel ist ein wichtiger Baustein in jedem Unternehmen. Meist sind Widerstände gegen Veränderungen in Unternehmen groß, Konflikte sind vorprogrammiert. Umso wichtiger ist es, Veränderungsprozesse professionell und zielorientiert durchzuführen.

Wer einen Veränderungsauftrag erhält, dem wird fachliche Kompetenz und „soziale Geländegängigkeit“ zugetraut. Doch diese Anerkennung verlockt, mutig und schnell loszulegen. Und es läuft gut an, weil Vorerfahrungen vorhanden sind und im Umfeld viele mitziehen. Doch bald wird aus Elan der Druck zu schnellen Ergebnissen, Kritiker tauchen auf, Befindlichkeiten werden spürbar. Die Komplexität des Veränderungsprozesses wird deutlich. Das ist normal, doch die „Schärfe“ ist beeinflussbar. Eine angemessene Planung, gutes Stakeholder-Management sowie klare Aufgaben bei Projektleitung, Führungskräften und Auftraggeber führen zu Lösungen, deren Umsetzung solide unterstützt wird. Das rechnet sich faktisch wie emotional. Und auch das nächste Projekt hat wieder eine Chance.

Change Management Seminar / Schulung

Change Management Seminar / Schulung

Zielsetzung des Seminars „Change Management“ (2 Tage)

In diesem Seminar lernen Sie Strategien und Methoden des Change Managements kennen. Nach dem Seminar sind Sie in der Lage, Veränderungsprozesse zu planen und umzusetzen sowie Widerstände zu erkennen und in Akzeptanz und Motivation zu wandeln.

Seminarinhalte

  • Typische Phasen in Veränderungsprozessen
  • Besonderheiten für die Führungskraft im Change Management
  • Zusammenspiel von Person – Team – Organisation
  • Integration der Mitarbeiter bzw. Abteilungen
  • Spannungen (Ängste, fachliche Argumente, Eigeninteressen) verstehen
  • Empathisch mit Widerständen umgehen und Demotivation verhindern
  • Offenheit mit Informationen, die möglich sind
  • Mitarbeiter für das Neue begeistern
  • Erforderliche Punkte klar ansprechen und Ziele setzen
  • Die wirkungsvolle Kommunikation in den Veränderungsschritten

Zielgruppe

Führungskräfte, Verantwortliche und MitarbeiterInnen, die Veränderungsvorhaben erfolgreich realisieren wollen

Leistungsumfang

  • ausführliche Schulungsunterlagen
  • erweiterte Schulungsunterlagen, Vorlagen, Checklisten und Formblätter in digitaler Form
  • Fotodokumentation der vorgestellten Flipcharts & Workshops
  • Frühstück, Mittagessen, Kaffee und Getränken während der Veranstaltung

Dauer

  • 2 Tage Präsenzveranstaltung / 9:00-17:00 Uhr

Abschluss

  • Teilnahmebescheinigung nach der Präsenzveranstaltung

Kosten

  • € 995,- pro Teilnehmer zzgl. gesetzl. MwSt.
Print Friendly and PDF

Kostenlos zu jeder Weiterbildung*

*Diese Aktion gilt für alle Buchungen einer Weiterbildung bis zum 31.08.2019!

 

Haben Sie noch Fragen?

Change Management Seminar / Schulung 3

Simone Fuchs
Seminarmanagement

Quality Services und Wissen
powered by TSM Services GmbH
Mayerhofgasse 1
1040 Wien

E-Mail: sf@quality.at
Telefon +43-1-51283077
Fax +43-1-15128307-21

Dieses Seminar Inhouse anfragen! Schreiben Sie uns oder rufen Sie uns an!

Zum Inhouse Anfrageformular

Change Management

Kontaktdaten

Teminauswahl

Teilnehmer

*Wenn möglich, auch E-Mail und Telefonnummer des Teilnehmers

995,00 

Holen Sie sich noch heute Ihr unverbindliches Angebot per PDF ein oder buchen das gewünschte Seminar

Haben Sie Fragen? Chat via WhatsApp